拂曉新聞網--拂曉報訊（通訊員 李蘭凱）去年以來，蕭縣總工會聚焦工會主責主業，惠民生、優服務、幫急難，維護職工合法權益，竭誠服務職工群眾，推動構建和諧勞動關系，以“實干指數”提升職工群眾“幸福指數”。

切實保障職工合法權益。建立完善勞動爭議多元化解協作聯動機制，持續推進“工會+法院+人社+司法”一體化維權模式。聯合縣法院、縣檢察院掛牌成立勞動爭議訴調對接工作室，調解案件38個，調解成功率100%。加強女職工權益維護，開展普法宣傳20場次，受益女職工1230余人。指導企業簽訂女職工專項集體合同208家，覆蓋女職工6980人。

提升法律宣傳和援助服務質效。開展法規政策宣傳專項行動，開展線上線下普法宣傳25場，舉辦法治講座6場，印發學習資料1.6萬份，服務職工1.7萬人。實施百千萬法律幫扶專項行動，組建法律援助志愿服務隊，為34家企業提供法律咨詢服務，幫助4家企業建立健全勞動規章機制。

積極實施“一函兩書”專項行動。實現縣總工會本級與鄉鎮、街道和園區工會勞動法律監督組織全覆蓋。全縣建立工會勞動法律監督組織94個，舉辦3期工會法律監督培訓班。發出“一函兩書”420件，其中意見書8件、建議書3件，幫助各類勞動者挽回經濟損失127.1萬元。

持續開展工會就業援助行動。開展“工會送崗位，樂業在江淮”就業援助行動，舉辦線上線下招聘會39場，與縣融媒體中心合作推出“工會主席直播帶崗”“勞模直播帶崗”等線上招聘活動，抖音、微信視頻號等平臺近6萬人次觀看，歸集企業229家，崗位11098個，實現穩定就業1138人，超額完成上級工會下達的目標任務。

開展困難職工和勞模幫扶慰問解憂助困活動。常態化幫扶救助困難職工及送溫暖188人次，發放救助金71萬余元。2024年元旦春節期間，為655名一線職工和困難職工送溫暖16.43萬元；為3家困難企業送溫暖6萬元；慰問各級困難勞動模范7人，發放慰問金21.20萬元。截至目前，各類幫扶慰問總投入115萬余元。