拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報(bào)訊 近年來，蕭縣把加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)作為興縣之基、發(fā)展之源，通過實(shí)行政策引領(lǐng)、優(yōu)化環(huán)境、創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化培訓(xùn)等措施，打造“四輪驅(qū)動”聚力人才發(fā)展的“強(qiáng)磁場”，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供更多的人才支撐。

政策引領(lǐng)，打造人才發(fā)展新引擎。該縣推出《關(guān)于深入實(shí)施“蕭納百川·聚英才”行動 加快建設(shè)人才強(qiáng)縣若干舉措》，以“六聚焦、六推進(jìn)”為主線，打造立體多面、上下聯(lián)動的人才政策體系，搭建具有較強(qiáng)競爭力的引才、育才、留才政策框架。印發(fā)《蕭縣工業(yè)園區(qū)人才引育和吸納就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等相關(guān)政策文件，對各類技能人才、高校畢業(yè)生到園區(qū)企業(yè)就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，按技能等級或?qū)W歷分別給予獎(jiǎng)勵(lì)。完善人才引進(jìn)和培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制，落實(shí)人才專編，全面實(shí)施“引、育、留、用”人才發(fā)展主戰(zhàn)略，2023年預(yù)算人才經(jīng)費(fèi)3000萬元，落實(shí)企業(yè)各類人才團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)補(bǔ)、高學(xué)歷高技能人才工作生活補(bǔ)貼200余萬元。

優(yōu)化環(huán)境，營造人才發(fā)展良好氛圍。堅(jiān)持不拘一格用才，推動人才政策先行先試、人才計(jì)劃優(yōu)化整合，加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作，充分為人才松綁，讓人才迸發(fā)活力。全面優(yōu)化服務(wù)留才，圍繞“人才鏈”構(gòu)建“服務(wù)鏈”，打造拴心留人的好環(huán)境，真正讓人才在蕭縣安心工作、舒心生活。健全完善縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)優(yōu)秀人才機(jī)制，縣黨政領(lǐng)導(dǎo)主動與優(yōu)秀人才“結(jié)親戚”，解決其落戶居住、就醫(yī)保障、子女入學(xué)、家屬工作安排等問題，提升人才幸福感；組織召開優(yōu)秀企業(yè)家工作座談會，100余名蕭籍企業(yè)家齊聚一堂，話鄉(xiāng)情、談感受、提建議、謀未來。

創(chuàng)新機(jī)制，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。蕭縣搶抓長三角一體化和皖北振興戰(zhàn)略機(jī)遇，加大與科研院所合作力度，加強(qiáng)創(chuàng)新平臺建設(shè)，以人才平臺的能級提升人才集聚的量級，加快構(gòu)建集科技研發(fā)、技術(shù)熟化、產(chǎn)業(yè)孵化、企業(yè)對接、成果落地于一體的完整機(jī)制。牢固樹立科技創(chuàng)新“栽樹工程”理念，聚焦重點(diǎn)、攻堅(jiān)突破，全力打造人才工作新業(yè)態(tài)，圍繞產(chǎn)業(yè)“靶向”發(fā)力，抓好“高精尖缺”人才引進(jìn)，構(gòu)筑人才“強(qiáng)磁場”，將開發(fā)區(qū)、張江高科、循環(huán)園打造成產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展熱地、科技成果轉(zhuǎn)化沃地、創(chuàng)新發(fā)展高地，形成以高層次人才引領(lǐng)轉(zhuǎn)型發(fā)展的良好態(tài)勢，切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)動能，助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

強(qiáng)化培訓(xùn)，提升人才素質(zhì)和能力。人才工作，基礎(chǔ)在培養(yǎng)，難點(diǎn)也在培養(yǎng)。探索“校企合作”研發(fā)人才培育新途徑，聚焦院校主引擎，打造產(chǎn)學(xué)研合作平臺，落地中科大先研院——蕭縣智能制造創(chuàng)新中心，引進(jìn)國家高層次人才計(jì)劃團(tuán)隊(duì)1個(gè)，先后與安徽科技學(xué)院、中國礦業(yè)大學(xué)、安慶師范大學(xué)等高校簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，促進(jìn)科技成果在蕭孵化轉(zhuǎn)化。按照“一人一檔”要求，對接安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)、安徽科技學(xué)院、省農(nóng)科院等高校、院所聯(lián)合搭建人才培育平臺，采取“線上+線下、走出去+請進(jìn)來”的培育方式，著力培養(yǎng)一批新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)村致富帶頭人和鄉(xiāng)村治理能人。（張宇）