做好節后就業這篇民生文章
馬 競
春風送暖,揚帆起航。春節假期過后,絕大多數人已返回崗位上班,但也有一些人需要重新找工作。抓好節后就業,是各級黨委政府工作的重中之重。
就業是民生之本。宿州市《政府工作報告》中指出,要加強就業創業指導服務,實現城鎮新增就業2.5萬人。無論是鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接,還是實現經濟社會高質量發展、全面建設現代化新宿州,就業始終是事關全局的民生基礎。春節前,人力資源和社會保障部等八部門聯合部署,從1月21日至3月31日開展2022年“春風行動”促進就業,實現“留崗有關懷、就業有幫扶、用工有支持”。近段時間以來,我市各地組織開展系列招聘會,線上線下齊動員,為企業和求職者搭建平臺,在確保群眾穩定就業的同時,解決企業的用工難題。
就業穩則人心穩,人心穩則發展穩。做好就業工作,讓廣大求職者找到合適的崗位,使群眾的“飯碗”端得更穩,是黨委政府服務群眾的最大實事。要踐行以人民為中心的發展思想,深入了解群眾的所急所憂,統籌做好信息摸排,精準掌握群眾就業意愿、企業用工需求,有效開展牽線搭橋工作,提供及時周到的服務。要加強培訓指導,充分結合各地實際,為有需要的農民工提供職業指導、崗位信息、推薦培訓項目,推動基層公共就業服務向零工市場延伸,引導農民工主動參加技能培訓,幫助其提升就業能力。要鼓勵扶持返鄉農民工創新創業,在產業規劃、崗位開發、資金支持和服務指導等各方面給予幫助,引導他們在助力鄉村振興的同時創造出更多的就業崗位。需要注意的是,在疫情防控須臾不可放松的當下,一定要嚴格按照相關要求,落實好各項防控措施,確保各項招聘活動安全、有序、有效進行。
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